一、靈活用工對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響
靈活用工是指雇主根據(jù)自身需求以自由職業(yè)者、臨時(shí)工、兼職工、新媒體平臺(tái)自由撰稿人、遠(yuǎn)程辦公人員等多種形式組織勞動(dòng)力的行為。靈活用工的出現(xiàn)，打破了傳統(tǒng)的就業(yè)模式，一定程度上解放了受就業(yè)局限的勞動(dòng)力群體，同時(shí)也為市場(chǎng)和企業(yè)提供了更加靈活、多樣化、高效的用工資源。
然而，靈活用工也存在一系列問(wèn)題。首先，靈活用工的勞動(dòng)者大多數(shù)時(shí)候都無(wú)法得到與其工作量相當(dāng)?shù)膱?bào)酬和福利待遇。其次，隨著靈活用工的不斷推廣，傳統(tǒng)雇傭關(guān)系的地位有所下降，許多工作機(jī)會(huì)都被轉(zhuǎn)為靈活用工的形式，導(dǎo)致一些勞動(dòng)者更加難以獲得穩(wěn)定的收入、保證其生計(jì)權(quán)益。
二、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響
平臺(tái)經(jīng)濟(jì)是指通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為買賣雙方提供交換消費(fèi)品或服務(wù)的一種商業(yè)模式。平臺(tái)經(jīng)濟(jì)極大地拓展了發(fā)展空間，成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動(dòng)力，同時(shí)也在勞動(dòng)力市場(chǎng)上發(fā)揮出了重要的作用。平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢(shì)在于可以快速撮合需求和供給，拓寬了勞動(dòng)者的工作機(jī)會(huì)，推動(dòng)了就業(yè)市場(chǎng)的發(fā)展。
但平臺(tái)經(jīng)濟(jì)也存在一些問(wèn)題。首先，平臺(tái)經(jīng)濟(jì)中存在大量的“平臺(tái)工人”，他們工作時(shí)間巨長(zhǎng)，收入微薄，且不享受福利待遇，缺少保障。其次，平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的存在也導(dǎo)致了一些企業(yè)、機(jī)構(gòu)利用平臺(tái)的便利實(shí)施“下沉式”務(wù)工形式，廉價(jià)勞動(dòng)力的存在直接降低了現(xiàn)有勞動(dòng)力的工資水平。
三、未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)
靈活用工和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)都是勞動(dòng)力市場(chǎng)的新動(dòng)態(tài)，其發(fā)展趨勢(shì)也逐漸明朗。從目前的發(fā)展情況看，不論是靈活用工和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)，其實(shí)現(xiàn)方式、分享經(jīng)濟(jì)規(guī)則制定以及產(chǎn)生的稅收等問(wèn)題都需要政府和相關(guān)部門的規(guī)范和制度支持。為了讓市場(chǎng)和勞動(dòng)力更加健康、可持續(xù)地發(fā)展，未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)應(yīng)該體現(xiàn)以下幾點(diǎn)：
一是完善勞動(dòng)者權(quán)益保障制度，保證靈活用工和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)勞動(dòng)者的基本生活權(quán)益；
二是加大對(duì)“平臺(tái)工人”的監(jiān)管與維權(quán)，促進(jìn)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的整體發(fā)展；
三是加強(qiáng)分享經(jīng)濟(jì)規(guī)則的制定和政策的調(diào)控，保障市場(chǎng)的公平和合理；
四是探索在節(jié)能減排、環(huán)保等領(lǐng)域發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)模式，提升中國(guó)綠色服務(wù)業(yè)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)水平。
總之，靈活用工和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響是雙面的。在未來(lái)的發(fā)展中，政府和相關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)靈活用工和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的規(guī)范和制度的管理，建立健全的制度，讓靈活用工和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)成為勞動(dòng)力市場(chǎng)的更好選擇，同時(shí)也在規(guī)范的前提下，更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。
