最近，關(guān)于世界各國勞動(dòng)力成本高低的討論非常多，有人認(rèn)為人力成本高的國家，一定是美國。有網(wǎng)友說：這是個(gè)常識(shí)。我卻認(rèn)為，發(fā)達(dá)國家中也存在人力成本高的國家。

1、發(fā)達(dá)國家勞動(dòng)力成本高，最重要的原因是高水平的人力資本。

很多國家都是高素質(zhì)的人力資本國家，這已經(jīng)是眾所周知的事情了。美國2018年失業(yè)率高達(dá)8.5%,而英國和日本失業(yè)率分別為6.6%和5.7%。就經(jīng)濟(jì)規(guī)模而言，美國雖然不是世界第一，但也遠(yuǎn)超日本等國家了。很多人都認(rèn)為：發(fā)達(dá)國家的勞動(dòng)力成本很低，因?yàn)槠鋭趧?dòng)力數(shù)量相對(duì)少，所以在技術(shù)層面上不會(huì)受到太大影響。

2、對(duì)社會(huì)福利保障支出巨大。

一個(gè)國家，社會(huì)福利保障水平的高低，直接決定著這個(gè)國家勞動(dòng)力成本高低。如果社會(huì)福利保障水平比較低，勞動(dòng)力的工資就會(huì)很低。一個(gè)國家在社會(huì)福利保障上投入多，勞動(dòng)力成本就會(huì)高，社會(huì)保障體系建設(shè)也會(huì)更早開始。因?yàn)樯鐣?huì)福利建設(shè)在很大程度上依賴于社會(huì)福利保障水平高的國家。

3、人口密度低，導(dǎo)致就業(yè)困難。

目前，日本的人口密度，在全球?qū)儆谄偷乃?。人口密度過低，就會(huì)造成就業(yè)困難問題，比如日本的年輕人，就不愿意在辦公室里工作，需要在車間里工作或者在辦公桌前工作。導(dǎo)致了日本目前失業(yè)人員問題非常嚴(yán)重。

4、教育成本過高

發(fā)達(dá)國家的教育是免費(fèi)的，但其教育成本過高，比如英國政府在2015年就把英國從公立學(xué)校和私立學(xué)校加起來有1250萬英鎊（約合人民幣1143萬元）的經(jīng)費(fèi)支出給了私立學(xué)校。而發(fā)達(dá)國家的教育中，還存在不少的問題需要解決。比如教育資源分配不均，這會(huì)導(dǎo)致更多人不愿意接受高等教育，從而影響到國家整體水平和發(fā)展?fàn)顩r。

5、低勞動(dòng)力成本是制造業(yè)難以回避的難題。

高成本，是制造行業(yè)難以回避的難題。因?yàn)樯a(chǎn)一件產(chǎn)品，成本高低決定了這個(gè)產(chǎn)品是否暢銷。從這個(gè)角度來看，生產(chǎn)高成本產(chǎn)品并不能獲得利潤，反而會(huì)造成市場(chǎng)萎縮、價(jià)格下降的后果?，F(xiàn)在有很多制造業(yè)企業(yè)都在降薪進(jìn)行生產(chǎn)，而且還在繼續(xù)招人。據(jù)報(bào)道有的企業(yè)在今年已降薪20%?？梢妱趧?dòng)密集型企業(yè)面臨的困境之深。